О лидерстве, качествах успешного управленца, балансе в жизни и проектах, а также специфике городской среды — рассказывает Марина Маловик в интервью деловому изданию «Сноб».

«Я прошла большой путь в крупнейших корпорациях строительного комплекса. До создания OCTOBER GROUP на протяжении длительного времени работала в качестве наемного топ-менеджера, по сути, второго лица в компании, правой руки собственника бизнеса. …Но понимала, что нужно двигаться вперед. Наемный топ-менеджер рано или поздно все равно упирается в потолок, когда расти дальше некуда. Следующий шаг — создание собственного бизнеса. Так, в 2020 году и появилась девелоперская компания OCTOBER GROUP».

Как и с кем запускался бизнес, в чем оригинальность проектов OCTOBER GROUP и как концепция «work-life balance» стала основополагающей идеей девелопера — читайте в «Сноб».